«В «Трудовой чести» прошла информация, что с 1 июля 2012 года Пенсионный фонд РФ начинает прием заявлений на установление выплат средств пенсионных накоплений от граждан, чьи средства пенсионных накоплений формируются в ПФР. Пожалуйста, разъясните подробнее, кому и что возвращается?» Татьяна Сивова, р.п. Колышлей.
За подробной информацией мы обратились к начальнику отдела НПВП и ОППЗЛ управления Пенсионного фонда России по Колышлейскому району М.В. Вакиной.
- Марина Владимировна, действительно, некоторым непонятно, откуда что взялось, и как это будет претворяться на деле?
- Начну с разъяснения как формируется трудовая пенсия. Работодатель ежемесячно перечисляет из фонда оплаты труда страховые взносы на каждого своего работника. За счет этих взносов формируется основа трудовой пенсии, которая состоит из двух частей - страховой и накопительной. Страховая часть – это фиксированный базовый размер пенсии, гарантированный государством, на 1 апреля 2012 года он составляет 3278, 59 рублей плюс страховая часть, сформированная непосредственно из взносов, перечисляемых в ПФР работодателем. Источником формирования накопительной части трудовой пенсии являются взносы работодателя, дополнительные страховые взносы работодателя, добровольные взносы на софинансирование пенсионных накоплений, средства материнского семейного капитала, направленные на формирование накопительной части трудовой пенсии и доходы от их инвестирования. Накопительная часть формируется на специальной части индивидуального лицевого счета у всех работающих граждан 1967 года рождения и моложе. Следует так же отметить, что в период с 2002 по 2004 годы работодателями отчислялись взносы на накопительную часть пенсии за работающих граждан более старшего возраста: мужчин 1953-1966 г.р., женщин 1957-1966 г.р., также накопительная часть формировалась у тех, кто лично перечислял в ПФР страховые взносы (предприниматели, адвокаты, юристы).
- Я, например, вписываюсь в эти года, значит, могу обратиться к вам за выплатой?
- Только в том случае, если Вы являетесь получателем трудовой пенсии по старости. В соответствие с Федеральным законом № 360-ФЗ «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений», вступившим в силу с 1 июля 2012 года, право на выплату за счет средств пенсионных накоплений наступает при возникновении права на установление трудовой пенсии по старости, в том числе и досрочной. Лица, являющиеся получателями трудовой пенсии по инвалидности, потере кормильца, пенсии по государственному пенсионному обеспечению, которые не приобрели право на установление трудовой пенсии по возрасту в виду отсутствия необходимого страхового стажа - 5 лет, будут иметь право на выплату средств пенсионных накоплений по достижении общеустановленного пенсионного возраста: женщины- 55 лет, мужчины- 60 лет.
- То есть, сейчас обратиться за выплатой пенсионных накоплений могут только получатели трудовых пенсий по возрасту?
- Совершенно верно. Граждане, мужчины 53 г.р. и моложе, женщины 57 г.р. и моложе, являющиеся получателями трудовой пенсии по старости, получателями досрочной трудовой пенсии за выслугу лет или в связи с тяжелыми условиями труда, начиная с 1 июля этого года могут обращаться с заявлением о выплате средств пенсионных накоплений в тот пенсионный фонд, где данные накопления находятся. Размер выплаты определяется исходя из суммы средств пенсионных накоплений, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета либо на пенсионном счете накопительной части трудовой пенсии на день, с которого данная выплата назначается.
- У тех, за кого в период с 2002 по 2004 год уплачивались страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии, не такой уж и богатый портфель. И все же, как будут выплачиваться эти накопления?
- Если накопительная часть составит 5% и менее по отношению к общему размеру трудовой пенсии по старости, то гражданин может получить все накопления в виде единовременной выплаты. Если же накопительная часть будет более 5%, то у лиц, чьи накопления были сформированы из добровольных взносов на софинансирование накопительной части пенсии, дополнительных взносов работодателя, средств материнского семейного капитала и доходов от их инвестирования – выплаты будут производиться в виде срочной пенсионной выплаты в составе пенсии на срок от 10 лет и более (по желанию пенсионера), а у лиц, чьи накопления были сформированы из взносов работодателя на финансирование накопительной части, средств материнского семейного капитала и доходов от их инвестирования - в виде накопительной части трудовой пенсии на период, ежегодно устанавливаемый отдельным федеральным законом.
- Спасибо, Марина Владимировна, за ответы.
- Будут вопросы, заходите. Мы обязательно на них постараемся ответить!
Елена Гоголева.
Комментарии
